Руководитель группы развития 3PL
В архиве с 14 декабря 2016
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Организация и контроль деятельности подчинённых работников, сюрвейеров в соответствии с требованиями компании. Организация процесса входного контроля всех поступающих товаров на...
Опыт работы с категориями фрукты-овощи / FRESH / ULTRA_FRESH / FROV обязателен. Высшее образование в области обеспечения качества. Опыт работы в розничной...
Санкт-Петербург, Новочеркасская
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Развитие клиентской базы клининговой компании. Активный поиск и развитие новых клиентов, сфер (торговые центры, бизнес-центры, банки и т. п.).
Высшее образование. Успешный опыт на аналогичной должности не менее 1 года. Нам нужен "топовый" специалист, знающий специфику. Наличие клиентской базы...
Работодатель сейчас онлайн
Санкт-Петербург, Звёздная и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Разработка системы обучения и учебных программ для руководителей уровня топ и средний менеджмент. Сопровождение и актуализация учебных программ для руководителей...
Высшее образование. Опыт работы от 3-х лет в сфере обучения и развития руководителей. Сертификация на бизнес тренера (диплом) или...
Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Развитие POS кредитования (на территориях партнеров) и контроль выполнения показателей по бизнесу на вверенной территории. Участвовать в разработке и внедрении...
Опыт работы от 3 лет в РОS кредитовании, на руководящей должности не менее 3-ех лет. Опыт управления сетью (регионы).
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Исследовать потребности и выявлять проблемы внутренних и внешних клиентов, точек роста в продуктах для корпоративных клиентов сегмента МСБ.
Обладаете развитыми аналитическими способностями, системным мышлением, проактивная позиция, развиты навыки коммуникации. Имеете опыт работы на позиции бизнес-аналитика, будет преимуществом.
Менеджер по развитию
от 117 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Осуществлять поиск локаций для открытия новых объектов в соответствии с требованиями CVP форматов, в достаточном количестве для выполнения планов развития...
Образование – высшее (специализации: экономическое, менеджмент, юридическое). Опыт работы – от 1 года в сфере недвижимости. Навыки и знания – находить локации отвечающие...
Санкт-Петербург